宏宝莱企业技术中心简介

　　四平宏宝莱饮品股份有限公司技术中心于2011年晋升为省级技术中心。
　　公司一直以来特别重视新产品的开发及研制，重视公司的科技人员的发展，技术中心现有人员42人，具有高级工程师资格的7人，他们分别毕业于成都科技术大学、吉林大学、江南大学、天津科技大学、吉林工程技术师范学院、吉林粮油食品专科学校等专业院校等院校，并有多年从事饮食行业的工作经验。拥有技术水平高、实践经验丰富的技术带头人，拥有一定规模的具有相当实力的技术人才队伍，年科技活动及技术开发仪器费用达500万元以上。
　　基础研究方面：设定有关食品安全、节能减排、提质降耗方面的基础研究，每年有2项进入实施阶段为企业和社会带来效益，年申报国家专利2项，同时鼓励技术人员在国家级刊物发表技术类论文。
　　建立食品安全体系：随着经济全球化的发展、社会文明程度的提高，人们越来越关注食品安全这一世界性问题。饮食生产企业也迫切需要建立一种适合企业自身产品特点的、独具特色的食品安全控制标准体系方法。
　　分析仪器检测：从日本岛津公司新购进了液相色谱分析仪、从瑞士步琦实验室设备贸易公司购进自动蛋白质测定仪、丹麦福斯公司购进的乳品分析仪等大型分析仪器。
　　增设法规部：加强风险监测与评估、食品污染物高新检测技术与装备研发，建立食品安全突发事件监控与预警立体交叉网络信息系统。
　　技术合作：为了保证公司在技术创新过程有序的进行，公司着重提高企业内部人员的技术创新能力，还积极与大专院校和科研单位进行技术合作，构建新型的研发体系，与浙江工商大学、长春理工大学开发中心建立了长期技术合作关系，协助完成新产品的开发任务，通过与高校及研发单位的合作，形成了“产、学、研”一体化的新型研发体系。
　　人才培养：建立适合青年科技人才成长的用人制度。加强面向生产一线的实用工程人才、卓越工程师和专业技能人才的培养。
　　良好的科研工作平台，开放融洽的工作氛围，包容创新与个性。想象力是科研的源泉，或许因您的关注更加精彩。